Diversität: Unverändert ein Erfolgsfaktor in Unternehmen trotz Gegenwind von Rechtsaußen
Vielfalt bleibt für deutsche Unternehmen wichtig, sowohl für die Sicherung von Fachkräften als auch für Innovation. Trotz Gegenwind von rechtsaußen wird Diversität damit weiterhin als relevanter Erfolgsfaktor betrachtet.
